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Formazione finanziata rivolta alle dipendenti donne e agli over 50: Contributo aggiuntivo di € 3.000 di Fondimpresa
Si tratta dell'Avviso 5/2022.
Fondimpresa prevede un contributo aggiuntivo di Euro 3.000,00 alle PMI che coinvolgono nei processi di formazione in primis le dipendenti donne e i lavoratori con più di 50 anni.
Le aree tematiche sono diverse: innovazione organizzativa, digitalizzazione dei processi e utilizzo di software specifici, competenze tecnico-specialistiche e conoscenza delle lingue straniere.
Studi e Carriere accompagna le aziende da più di 20 anni nell’analisi dei fabbisogni formativi, redazione del Piano di formazione aziendale, gestione e consuntivazione delle spese sostenute.
Per ogni dettaglio: Studi e Carriere - Tel. 0171/699211
Euro 20.000.000 per l’Avviso 6/2022 - Innovazione
Fondimpresa finanzia con l’Avviso n. 6/2022 “Formazione a sostegno dell’innovazione digitale e/o tecnologica di prodotto e/o di processo nelle imprese aderenti”, la formazione dei lavoratori e delle lavoratrici delle aziende aderenti al Fondo che stanno realizzando progetti di innovazione e transizione digitale e/o tecnologica di prodotto e/o di processo, quali investimenti in macchinari 4.0, automatizzazione dei processi, adozione di robotica e sistemi integrati, nuovi software in azienda.
I progetti potranno essere presentati a Fondimpresa a partire dal 14 febbraio 2023.
Per ogni approfondimento siamo a disposizione: Studi e Carriere Tel. 0171/699211.
PROROGA AL 30 GIUGNO 2023 DELLE RISORSE DEL CONTO FORMAZIONE IN SCADENZA AL 31 12 2022
Fondimpresa in questi giorni ha comunicato che le risorse accantonate e non utilizzate nell'anno non saranno stornate entro il 31 12 2022. E’ concessa una proroga, con storno al 30 giugno 2023. Per la progettazione di nuovi Piani di formazione siamo a disposizione. Studi e Carriere: tel. 0171/699211
E' attivo il nuovo Avviso di Fondimpresa sulla Green Transition e Circular Economy
E' attivo il nuovo Avviso di Fondimpresa (4/2022) sulle importanti tematiche della sostenibilità ambientale ed economia circolare. L'Avviso è rivolto alle aziende che stanno adottando stumenti, macchinari, nuovi processi per la riduzione dell'inquinamento e l'utilizzo di energie rinnovabili. Sviluppo sostenibile significa sviluppo aziendale, sviluppo sociale, sviluppo economico. I nostri progetti, in partnership con le nostre aziende clienti, hanno come principale obiettivo azioni concrete di salvaguardia del nostro Pianeta.
Interessante: Contributo aggiuntivo di € 3.000 di Fondimpresa per le aziende che danno priorità alla formazione rivolta alle dipendenti donne e agli over 50 (donne e uomini)
E' attivo l'Avviso 5/2022.
Fondimpresa, in questo nuovo Avviso, prevede un contributo aggiuntivo di Euro 3.000,00 per Piani presentati da Aziende (PMI) che intendono coinvolgere e dare precedenza alla formazione di dipendenti donne e over 50.
Come si sceglie un valido ed efficace corso di formazione?
L'offerta di corsi di formazione è veramente ampia.
Condividiamo volentieri alcuni consigli per una "scelta consapevole":
- seleziona enti di formazione di provata esperienza e accreditati;
- il tempo è prezioso ed è importante scegliere corsi che prevedano l'erogazione di formazione teorica supportata da metodologie di apprendimento operative e basate su casi concreti;
- siano previste attività laboratoriali con strumenti informatici aggiornati;
- sia previsto materiale didattico di supporto alla formazione;
- i docenti siano supportati dal team di progettazione, monitoraggio e valutazione del corso dell'ente di formazione scelto.
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